霸州市全民创业千帆竞发、百舸争流。截至2007年底，霸州市个体工商户和民营企业发展到26000多家，从业人员20余万人，民营经济为霸州创造了85．3％的财政收入、85％的农民现金收入和转移了86．2％的农村富余劳动力。

    深厚的文化积淀
   
    以胜芳镇为代表的霸州市，拥有深厚的商业底蕴和创业文化。他们不甘心一辈子“土里刨食”，有一种按捺不住的创业冲动和热情。
   
    前进钢铁的当家人马西波，是二次创业的典范。1992年，已经很有成就的马西波，依旧创业热情不减，毅然退出合伙经营的制管厂，开始第二次创业，筹建了前进轧钢总厂。2000年，担任霸州前进轧钢董事长的马西波，考虑更多的仍然是如何把企业做大做强，向产业链上游再次延伸，筹建了前进钢铁公司。为降低生产成本。还在承德建立了铁矿石基地，而后又参股澳洲钢铁集团，与之建立了稳固的原料供应关系，在打造钢铁航母的道路上迈出了重要一步。2007年，企业纳税30768万元，成为霸州市乃至廊坊市民营经济的龙头企业。
   
    超前的管理理念
   
    企业上水平，管理是关键。只有采取现代化企业管理模式，从传统的家族式经营向科学的现代企业制度转变，企业才能在市场大潮中稳健前行。由几十个人创建而成的梅花集团，目前已经通过了IS014001环境管理体系认证、IS09001质量管理体系认证、HACCP食品安全卫生管理体系认证、IS018001职业健康安全体系认证，拥有中国驰名商标、河北省名牌产品称号的梅花品牌，产品销往亚、非、欧40多个国家和地区，呈现出强劲的产品辐射力和市场竞争力。
   
    人才是企业发展的根本。霸州企业通过“引进来、走出去”，解决企业管理人才的制约。一方面，利用高薪金、高待遇、高职位，吸引国内外高学历、高职称的经营管理人才。另一方面，主动走出去。仅胜芳就先后有600多名企业骨干，被输送到新加坡南洋理工大学、清华大学等院校和国内大型企业学习深造，许多主要企业管理者都已经拿到了MBA学位。
   
    创新的典型示范

    经过多年市场大潮的洗礼，在众多创业者中，涌现出了一批有思想、有经验、有开拓精神的领军人物，他们为霸州民营企业和全民创业发挥了关键的示范作用。
   
    胜芳家具产业的行业带头人王宏乐是霸州创业者的新生代。2002年，他对全国家具市场进行了全面考察，考虑胜芳钢材市场发达、原材料供应充足、成本较低等多方面的因素后，毅然决定在胜芳建设中国北方最大的金属玻璃家具产业基地。此后，抓了四件大事。一是提高胜芳家具业的知名度。首先促成了中国(胜芳)家具发展论坛在北京人民大会堂举办，为推出胜芳家具整体品牌打下了基础。经过多方努力，胜芳获得了“中国金属玻璃家具产业基地”称号，并与中国家协达成意向，将全国金属玻璃家具研发中心和中国家具培训中心落户在胜芳。二是邀请了全国著名专家组成专家组，对胜芳家具业发展作了全面规划。三是全面提升胜芳企业家素质。先后聘请了温元凯、陈宝光等著名专家、学者为胜芳企业家授课，组织了12家企业赴上海参加第十届国际家具展，开阔眼界、提高素质。四是针对制约胜芳家具业发展的市场瓶颈，投资10亿元开发兴建被誉为“中国家具航母”的胜芳国际家具博览城，搭建起胜芳家具产业与市场对接、上档升级的新平台。

    优质的软硬环境
   
    禾苗茁壮生长需要好的土壤，创业成功需要好的环境。霸州市政府积极转变职能，努力为全民创业铺路，为民营经济搭台。
   
    在硬环境方面，加大对路、电等方面的投入力度，在全省率先实现了“村村通油路”、“村村通客车”，累计投资12亿元新建、增容变电站lO座，使全市供电能力达到64．8万千瓦，满足了各类企业用电需求。在软环境方面，出台了《中共霸州市委、霸州市人民政府关于“扶优扶强”促进民营经济发展的优惠政策》等文件，优化了政策环境；从保护企业的合法权益出发，建设了企业统一收费中心、维护企业权益投诉中心，对全市37家规模较大、信誉较好的企业进行重点保护，禁止任何部门和个人巧立名目，进入重点企业和开发区进行检查；从解决企业融资困难出发，成立了市中小企业担保中心，消除了长期以来困扰企业发展的资金瓶颈：从为企业提供高效服务出发，建设行政审批服务中心，实行“全程一站式服务”。